Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Manažér náboru
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme Manažéra náboru, ktorý bude viesť a koordinovať všetky aspekty náborových aktivít v našej organizácii. Vašou úlohou bude zabezpečiť efektívny a kvalitný proces získavania talentov, spolupracovať s rôznymi oddeleniami a vytvárať stratégie na prilákanie najlepších kandidátov. Budete zodpovedný za plánovanie náborových kampaní, vedenie tímu náborových špecialistov a optimalizáciu náborových procesov s cieľom zvýšiť úspešnosť a efektivitu náboru. Manažér náboru bude tiež monitorovať trh práce, analyzovať trendy a prispôsobovať náborové stratégie aktuálnym potrebám spoločnosti. Táto pozícia vyžaduje silné organizačné schopnosti, schopnosť viesť tím a výborné komunikačné zručnosti. Ak máte skúsenosti s riadením náboru a chcete prispieť k rastu našej spoločnosti, radi vás privítame v našom tíme.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Plánovanie a implementácia náborových stratégií
- Vedenie a motivácia tímu náborových špecialistov
- Spolupráca s manažérmi oddelení pri definovaní požiadaviek na nové pozície
- Zabezpečenie efektívneho výberového procesu kandidátov
- Monitorovanie a analýza trhu práce a náborových trendov
- Optimalizácia náborových procesov a nástrojov
- Správa náborových rozpočtov
- Zabezpečenie pozitívnej skúsenosti kandidátov počas náboru
- Príprava a prezentácia náborových reportov vedení spoločnosti
- Udržiavanie vzťahov s externými náborovými agentúrami a partnermi
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Minimálne 3 roky skúseností na pozícii manažéra náboru alebo podobnej pozícii
- Skúsenosti s vedením tímu
- Výborné komunikačné a prezentačné schopnosti
- Schopnosť pracovať s náborovými systémami a databázami
- Analytické myslenie a schopnosť riešiť problémy
- Znalosť trhu práce a aktuálnych trendov v nábore
- Schopnosť plánovať a organizovať prácu
- Vysoko rozvinuté interpersonálne zručnosti
- Znalosť anglického jazyka na komunikatívnej úrovni
- Schopnosť pracovať pod tlakom a dodržiavať termíny
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké máte skúsenosti s vedením náborového tímu?
- Ako by ste pristúpili k optimalizácii náborového procesu?
- Ako riešite konflikty v tíme?
- Aké náborové nástroje a systémy poznáte a používate?
- Ako sledujete a analyzujete trh práce?
- Ako zabezpečujete pozitívnu skúsenosť kandidátov počas náboru?
- Ako by ste motivovali svoj tím k dosahovaniu lepších výsledkov?
- Aký je váš prístup k spolupráci s manažérmi iných oddelení?
- Ako zvládate prácu pod tlakom a s viacerými prioritami?
- Aké metriky používate na hodnotenie úspešnosti náboru?
